不确定的时刻对每个人来说都很复杂，从专业上讲，它们需要付出巨大的努力和牺牲。如果你有一个团队，你有责任帮助他们度过难关。 所以永远不要停止关注团队的身心健康。 要求他们不仅继续做大量的工作，电话号码清单 还要应对来自供应商的压力，在棘手的环境中提出新策略，制作越来越多的内容等等，这可能会非常累人。 更复杂的是，每个人可能已经在孤立地工作，这有助于缓解许多人的焦虑，并可能进一步损害工作和情绪疲惫。 经常开会，最好是打开电脑摄像头，随时提供帮助，并始终询问他们的感受。 如果您不是经理，请注意您的同事，因为我们处于身体孤立的时刻并不意味着我们也应该在社交上孤立自己。发送消息，进行快速视频通话。 我们生活在一个独特的时刻，这是真的，但我们可以欣慰的是，至少，它是暂时的。 分享